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	招聘計劃 ( 2007年10月9日 )

1.部門職務︰產品開發工程師

   要求︰性別不限, 40歲以下,大專及以上學歷.英語熟練,兩年以上電子連接器本職工作經驗.

2.部門職務︰自動化工程師

   要求︰男性,25-35歲,大專及以上學歷,工科類相關專業,兩年以上微電子產品本職工作經驗.

3.部門職務︰QE工程師

   要求︰性別不限,25-35歲, 大專及以上學歷,工科類相關專業,英文良好,兩年以上微電子產品本職工作經驗.

4.部門職務︰物流專員

   要求︰性別不限,25-35歲, 中專及以上學歷,普通話、粵語流利,英文良好.一年以上本職工作經驗.

5.部門職務︰PM

   要求︰性別不限,22-35歲, 大專及以上學歷,英文熟練,兩年以上電子產品相關工作經驗.

6.塑模設計員

要求:性別不限，25-35歲，大專及以上學歷，模具或機械類相關專業，三年以上同行業模具設計工作經驗

	人力資源

工 程 師	臺灣	中國
設計工程師 ...........................................	4	12
產品工程師 ...........................................	2	7
塑模工程師 ...........................................	2	4
沖模工程師 ...........................................	1	1
核心工程師 ...........................................	1	4
電鍍工程師 ...........................................	0	2
技術人員 .............................................	1	130
品質控制人員 .........................................	2	6
品質檢驗人員 .........................................	2	60
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總額(直接/間接)	40	1100